La RSE chez SATRI

Les orientations stratégiques de SATRI sont développées en intégrant les principes fondamentaux de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), qui englobent les aspects sociaux, environnementaux et économiques.

Plusieurs de ces fondements sont étroitement connectés à l’histoire de SATRI, notamment le pilier social, qui se concrétise à travers le soutien apporté aux individus engagés dans des processus d’intégration.

Social

Les valeurs de SATRI : diversité, égalité des chances et inclusion !

SATRI est membre de la Fédération des Entreprises d’Insertion et recrute des personnes éloignées du marché du travail, en vue de les réintégrer professionnellement. Les compétences acquises au cours de ces parcours, à travers des formations internes ou externes, sont transférables à tout type de postes dans le secteur industriel.

En 2022, ce sont 9360 heures de travail qui ont été réalisées en insertion.

Dans les faits :

  • 75% de nos collaborateurs sont en insertion.
  • Les salariés en insertion sont suivis par des Conseillers en Insertion professionnelle au sein de la structure ou durant leur parcours, ils doivent résoudre des problématiques sociales et réaliser leurs projets professionnels.
  • Mesures de préservation de l’emploi : nous accueillons de jeunes étudiants en alternance pour découvrir le modèle des entreprises engagées par l’emploi en insertion et des métiers de l’environnement. Ces emplois peuvent être pérennisés en CDI en fonction du désir du jeune diplômé.
  • Nous réservons des postes adaptés aux personnes reconnues RQTH pour les intégrer dans nos équipes

En qualité d’entreprise offrant des services liés à l’environnement, nous reconnaissons notre responsabilité particulière envers sa protection, et nous nous engageons à mettre en œuvre des actions visant à réduire au minimum nos impacts environnementaux.

De plus, nous investissons dans la formation de nos collaborateurs afin de les sensibiliser à l’importance de préserver l’environnement et de les encourager à adopter des pratiques respectueuses de l’écologie, que ce soit dans le cadre de leur travail ou dans leur vie personnelle.

Dans les faits :

  • 13 500 Tonnes de matière traitée en 2022
  • Traitement des déchets solides et liquide
  • Optimisation logique des tournées
  • Mutualisation des collectes
  • Suivi des consommations : énergie, eau, carburant
  • Flotte de véhicules écoresponsables

Environnement

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